導讀：2018年6月25-28日，澤亞咨詢專家委員會劉治軍老師、鄔兵老師應廣西南寧JHKK生物醫(yī)藥科技有限公司邀請，與JHKK的核心團隊一起就股權協議、代持協議、合伙制方案、績效方案、下半年重點項目等方案進行了有效溝通、充分討論，方案得到了核心團隊的一致認同，JHKK教練式咨詢圓滿結束。
【JHKK簡介】
南寧市JHKK生物醫(yī)藥科技有限公司作為KK集團的核心技術企業(yè)，創(chuàng)建于2001年，2004、2009年兩度被國家認定為“高新技術企業(yè)”，其生產的天然水蛭素被認定為“高新技術產品”。擁有天然水蛭素提取及應用技術等國家發(fā)明專利13項，填補了國內外多項技術空白。其產品“青稻夫”多肽蛋白產品已經暢銷十多個國家和地區(qū)，幫助全球上百萬以上“三高”、心梗、腦梗、冠心病和中風偏癱等心腦血管疾病患者恢復了健康。
【咨詢緣由】
JHKK正處在上市規(guī)劃前期的關鍵時刻，為理順公司內部股權結構、打造命運共同體，實現公司與員工雙贏，在與多家咨詢公司多方比較后，最終毅然選擇了澤亞咨詢作為合作伙伴。之所以選擇澤亞，用JHKK銀總的話說就是：專業(yè)、務實，落地性強。
【咨詢內容】
本次咨詢采取教練式咨詢方法，由澤亞專家委員會指導企業(yè)方進行激勵方案優(yōu)化與實施輔導，具體內容包括：
◆股權結構優(yōu)化：核心團隊持有公司一定股權，與公司形成命運共同體
◆運營分紅方案：中高層參與公司運營分紅，根據績效考評結果進行分配，實現收入與業(yè)績的對等
◆績效考評方案：導入KPI量化績效考評方案，使每個中高層對目標負起責任
◆下半年度工作計劃梳理：將公司及各部門的下半年重點工作形成項目，導入項目管理機制，并在每月月會上檢討進度與成效
在此，我們預祝JHKK順利上市，成為國際一流的生物醫(yī)藥科技公司。
【咨詢過程】
股權簽約儀式現場JHKK核心團隊與澤亞兩位老師合影
【后記】
自2016年以來，澤亞咨詢開啟了駐企式咨詢與教練式咨詢的雙咨詢模式。由于教練式咨詢具有性價比高、項目周期短、聚集于為客戶提供專項解決方案等特點，受到了眾多企業(yè)的熱愛。澤亞教練式咨詢業(yè)務也在2017年、2018年得到了迅速發(fā)展，許多客戶也都取得了良好的咨詢效果。