【導(dǎo)讀】

2019年1月，澤亞咨詢合作老客戶廣州GR鞋業(yè)再次攜手澤亞咨詢，開(kāi)啟教練式咨詢新征程(GR鞋業(yè)分別于2011年、2018年聘請(qǐng)澤亞咨詢開(kāi)展了共計(jì)2期的駐企管理咨詢，GR鞋業(yè)所屬萍鄉(xiāng)工廠于2017年聘請(qǐng)澤亞咨詢開(kāi)展駐企管理咨詢，并計(jì)劃于2019年3月再次聘請(qǐng)澤亞咨詢開(kāi)展萍鄉(xiāng)工廠第2期駐企管理咨詢，前后咨詢實(shí)施共計(jì)三期、15個(gè)月)，本次教練式咨詢是GR鞋業(yè)與澤亞咨詢的第4次合作，感謝GR鞋業(yè)何立新總經(jīng)理對(duì)澤亞咨詢的信任及提供的變革平臺(tái)。

【企業(yè)簡(jiǎn)介】

GR鞋業(yè)成立于1998年，全稱(chēng)為“廣州市GR貿(mào)易有限公司”，位于工、商業(yè)發(fā)達(dá)的廣州市番禺區(qū)南村鎮(zhèn)，公司以童鞋出口貿(mào)易為主，有著強(qiáng)有力的獨(dú)立研發(fā)團(tuán)隊(duì)與良好信譽(yù)，主要服務(wù)歐洲、中東、俄羅斯客戶。

【咨詢內(nèi)容】

本次咨詢采取教練式咨詢方法，以企業(yè)頂層設(shè)計(jì)為主，具體內(nèi)容包括：

◆GR經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃，以提升企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo);

◆GR組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，導(dǎo)入平臺(tái)化、合伙制運(yùn)作模式;

◆GR人員調(diào)整布局，以打造核心團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)骨干團(tuán)隊(duì)。

本次咨詢，GR公司特別邀請(qǐng)了澤亞咨詢首席咨詢師兼澤亞咨詢董事長(zhǎng)王亞鋒老師來(lái)親自輔導(dǎo)。

【咨詢現(xiàn)場(chǎng)】

2019年1月下旬，在許多公司臨近春節(jié)放假，老板與員工開(kāi)始休息休假時(shí)，GR鞋業(yè)何總夫婦卻并沒(méi)有“閑”下來(lái)，雖然公司穩(wěn)步經(jīng)營(yíng)了20余年，有了穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì)，工作上也有了基本的套路，雖然公司近些年的業(yè)績(jī)?cè)诜€(wěn)步提升，一年比一年好，但何總夫婦不滿于現(xiàn)狀，以居安思危要求企業(yè)不斷折騰、持續(xù)變革，決定聘請(qǐng)澤亞咨詢對(duì)公司未來(lái)發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行系統(tǒng)梳理與設(shè)計(jì)。

王亞鋒老師在企業(yè)頂層設(shè)計(jì)輔導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)

澤亞咨詢首席咨詢師王亞鋒老師帶領(lǐng)何總夫婦、核心團(tuán)隊(duì)等人對(duì)企業(yè)進(jìn)行了SWOT分析，得出企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)劣勢(shì)、機(jī)會(huì)與威脅點(diǎn)，并結(jié)合廣嶸目前現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展，與GR團(tuán)隊(duì)一起研究、設(shè)計(jì)了廣嶸未來(lái)經(jīng)營(yíng)之路：

前端持續(xù)加大業(yè)務(wù)與研發(fā)投入，從傳統(tǒng)的“貿(mào)工技”模式向“技工貿(mào)”發(fā)展模式，提升公司競(jìng)爭(zhēng)力;

后端引進(jìn)自動(dòng)化設(shè)備、導(dǎo)入精益生產(chǎn)，提升工廠運(yùn)營(yíng)效益;

在組織層面打造平臺(tái)化運(yùn)作，通過(guò)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)搭建平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)“凝聚人心、降低成本、整合資源、提升效益”之目的;

 在產(chǎn)品層面，打造研發(fā)競(jìng)爭(zhēng)力，向高附加值產(chǎn)品逐步轉(zhuǎn)型;

優(yōu)化現(xiàn)有激勵(lì)機(jī)制，建立基于業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分紅及合伙人模式，打破目前的平衡局面。

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GR何總講話

基于上述經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，GR公司同步開(kāi)展了組織架構(gòu)優(yōu)化及人員調(diào)整任命工作，以為經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型、管理升級(jí)提供人力資源保障。

公司人員調(diào)整及重新任命，發(fā)布聘書(shū)現(xiàn)場(chǎng)

經(jīng)過(guò)前后近半個(gè)月的奮戰(zhàn)，GR鞋業(yè)教練式咨詢?nèi)〉昧穗A段性成果，何總及團(tuán)隊(duì)非常滿意。

基于此，GR鞋業(yè)與澤亞咨詢簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議——GR聘請(qǐng)澤亞咨詢于3月中旬對(duì)萍鄉(xiāng)GR工廠進(jìn)行二期、5個(gè)月的駐企管理變革，以提升工廠運(yùn)營(yíng)效率、降低成本、提升整體效益，實(shí)現(xiàn)公司與員工雙贏發(fā)展。

【后記】

自2016年以來(lái)，澤亞咨詢開(kāi)啟了駐企式咨詢與教練式咨詢的雙咨詢模式。由于教練式咨詢具有性價(jià)比高、項(xiàng)目周期短、聚集于為客戶提供專(zhuān)項(xiàng)解決方案等特點(diǎn)，受到了眾多企業(yè)的熱愛(ài)。澤亞教練式咨詢業(yè)務(wù)也在2017年、2018年得到了迅速發(fā)展，許多客戶也都取得了良好的咨詢效果。

2019年1-2月，澤亞咨詢己先后攜手DH國(guó)旅、LJ科技、GR鞋業(yè)、JC廣告等開(kāi)展教練式管理咨詢。