真干貨商學院4月27日干貨分享
摘引：
華為選人標準的四個原則：
1、華為選人不以年齡、資歷作為唯一的標準，只以責任、結(jié)果、貢獻為考核標準，華為是徹底的成果主義者；
2、具備艱苦奮斗的精神。能吃苦耐勞；
3、要有狼性精神。主動進攻、不達目的不罷休；
4、團隊協(xié)作精神。勝則舉杯相慶，敗則拼死相救。
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